談薪水 | 美體產業公開資訊

拜託不要輕易就屈服於面試官這種常見的曲折話術！不然很容易一回神才驚覺，「不對呀！這根本就沒有達到薪資談判的目的，我還是軟弱的接受低 ...

面試薪水怎麼談？第一次談薪水就上手！

總是抱怨台灣的薪資待遇和勞動環境，面試時卻從來就不敢替自己爭取權益？企業問到薪水時，總是只敢說「依公司規定」，最後總是「依規定低薪」？

事實上，不管你是社會新鮮人還是資深求職者，不論你的條件、能力如何，都有權利爭取一個「對勞資雙方來說，都公平合理的薪水」，只要敢談，就有機會！

這次教你為自己勇敢一次，放手一搏！談薪水時會遇到哪些情況？又應該注意什麼事情呢？薪水談判技巧，人資9大招破解低薪魔咒。

薪資談判9大實戰技巧：教你談薪水話術！ 1.做足事前功課，掌握市場平均薪資行情狀況：

如果你根本就完全不了解市場薪資行情狀況，那麼開口談薪水只會演變成一場災難。企業會覺得你只是毫無根據的在獅子大開口，而對你的印象分數大打折扣，或者敷衍笑笑的加個一兩千給你，但心裡卻覺得十分不以為然。

因此，在面試之前要先了解市場薪資行情，大致掌握薪水給薪資料

項目準備方向 1 這個職務的平均市場薪資行情是多少？ 2 這類工作在這個國家、這個縣市、這個產業的薪資水準是如何？ 3 以你的學經歷與年資，在這份工作上業界一般願意給出的價碼大概落在哪個區間？ ...

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這通常是話術，根本沒經過開會，因為HR核定薪水範圍，都不是一個值，會有範圍的。 8.不管滿不滿意，繼續說我再考慮一下，結束這輪對話。繼續拖延個幾天， ... Read More

2021年5月30日 — 薪水是我們工作得來的報酬，也是我們衡量這份工作的指標之一，而薪水 ... 面試談薪水前必做的8項功課，讓你輕鬆談薪水不被面試官話術給騙， ... Read More

2021年2月24日 — 不管是在原本的公司中提出加薪，或是在新工作的面試中和HR 及面試官談薪水，都算不上一件簡單的事，光是開口前可能就要斟酌好一陣子。 Read More

談薪水是求職最後也最重要的步驟，但今天不是要教大家如何談到好的薪水，而是 ... 薪資結構」，幫助大家更精確的談薪水，避免落入公司（或HR ）的話術之中， ... Read More

2020年10月12日 — 說到談薪水，其實很多人永遠只會說：「依公司規定」，我相信在學校從來沒有老師，會教你如何在職場中，為自己爭取一個合理的薪水，甚至大 ... Read More

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2019年12月26日 — 求職者面試時，和面試官「談薪水」是最刺激的部分之一，日前薪資 ... 遇到面試官很直接的問你期待薪資，你可以用一些話術回應，像是「等到 ... Read More

2018年10月22日 — 儘管一些企業校招時都走批發價，不談薪水。 ... 也可以用以下的話術來表明自己對待薪酬的態度：我認為通過工作獲得回報是每個人的權力，但 ... Read More

2013年11月21日 — 結果對方也就真的給了我和原本工作一模一樣的薪水。另外一次對方問我期望待遇是多少的時候，我回答說願意尊重貴公司的制度，但是也希望不會 ... Read More

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