軟體工程師的薪水是怎麼算出來的？怎麼知道你的薪水是否合理 ... | 美體產業公開資訊

2020年10月3日—這樣的情況請套用發錢的人的主觀認定(老闆、主管)，而非實際情況。如果用工程師的角度來看薪水那就完全走偏了。所以這篇也可以想成以公司的 ...

這議題實在是滿敏感的，但是實在有太多學生問我們，所以還是寫一篇出來以後都用貼的來回答好了。這篇主要針對的是軟體開發者，範圍比較偏向網頁開發者與手機APP開發者，但對於其他產業的軟體工程師還是有一些參考價值。

當然這是我們的主觀看法，不代表所有的公司都是這樣去算出他們的薪水級距。可以想成是一個參考用的基本公式。自己再帶入額外可能影響薪資的原因。以下以台灣為基準，畢竟別的國家民情不同想法也會不一樣。

以下就直接開始吧！

首先我們先把軟體工程師分成幾個等級，不過先不包括有帶人的小組長以上等級。

1. 菜鳥助理 - 剛畢業或是專業培訓班出來，至少能通過公司面試語法測驗。

2. 新手工程師 - 有工作經驗，只要上面有人帶就可以自己完成分內工作。

3. 一般工程師  - 能獨立工作，能了解與分析專案或客戶需求，工作發給他就放心。

用詞其實每家公司差異滿大的，比較傳統的台灣公司會有助理工程師、工程師、資深工程師、主任工程師...等。但是國外基本上就是Junior / Senior 的差異，比較好的國外公司即使你在台灣公司掛主任，過去掛不到【Senior】的可能性還是極高。總之在本篇中我們不探討頭銜，主要以產值去區分。